Als Sales Consultant bij Working Talent speel je een cruciale rol in een dynamische en snelgroeiende IT omgeving. Je fungeert als de brug tussen onze innovatieve IT traineeships en de zakelijke behoeften van onze klanten. Je verdeelt jouw tijd tussen business development, recruitment en account- en fieldmanagement met als doel om onze jonge IT-talenten in te laten stromen bij onze opdrachtgevers.

Op deze pagina lees je meer wat een Sales Consultant precies doet, welke taken en verantwoordelijkheden daarbij horen én welk salaris.

Sales professional

Wat is een Sales Consultant?

Een Sales Consultant is een professional in de verkoop en accountmanagement die gespecialiseerd is in het adviseren van klanten en het verkopen van producten of diensten.

De rol van een Sales Consultant omvat verschillende aspecten van het verkoopproces. Denk aan het identificeren van potentiële klanten, het begrijpen van hun behoeften, het aanbieden van oplossingen die aan die behoeften voldoen, en het onderhouden van langdurige relaties met klanten.

Over de functie

Wat doe je als Sales Consultant?

Bij Working Talent houdt een Sales Consultant zich bezig met business development, recruitment, account- en fieldmanagement. Met als doel om jonge IT talenten in te laten stromen bij onze opdrachtgevers.

Verder ben je verantwoordelijk voor het begeleiden en ontwikkelen van IT trainees bij klanten. Dit houdt in dat je een belangrijke rol speelt in de loopbaanontwikkeling van jonge IT professionals, door hen te matchen met de juiste opdrachtgevers en hen te coachen en te begeleiden.

Taken van een Sales Consultant
De taken in deze functie bij Working Talent omvatten:

Lead generatie en acquisitie
Relaties met bestaande klanten onderhouden en uitbouwen
Searchen en benaderen van potentiële kandidaten
Het voeren van selectiegesprekken
De match maken tussen IT-professionals en opdrachtgevers
Het begeleiden en coachen van IT-professionals, bijvoorbeeld voorbereiden op sollicitatiegesprekken en het voeren van tussentijdse voortgangsgesprekken.

Skills

Vaardigheden van een Sales Consultant

Een succesvolle sales professional bij Working Talent dient over een aantal belangrijke vaardigheden te beschikken:

Je wil je graag verder ontwikkelen in de sales en recruitment.
Je bent enthousiast, ambitieus en hebt overtuigingskracht.
Gaat gezamelijk met het team tot het beste resultaat, maar je haalt ook je eigen gestelde doelen.
Je bent communicatiev vaardig en staat sterk in je schoenen.
Je hebt het vermogen om sterke, langdurige relaties met klanten op te bouwen en onderhouden.

Salaris

Wat verdient een Sales Consultant?

Het salaris van een sales consultant bij Working Talent is competitief en wordt gebaseerd op ervaring en vaardigheden. Het salaris ligt tussen de € 3.200 en € 4.000 per maand voor een werkweek van 40 uur. Daarbovenop krijg je nog je verdiensten van het jaarlijks bonusplan, gebaseerd op gezamenlijke doelstellingen.

Daarnaast bieden we aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een leaseauto, pensioenregeling, thuiswerkvergoeding, en de mogelijkheid om mede-eigenaar te worden van een deel van het bedrijf.

Werken bij Working Talent

Sales Consultant worden

Werken bij Working Talent betekent deel uitmaken van een dynamisch en groeiend bedrijf waar kwaliteit, innovatie en plezier centraal staan. Als sales consultant krijg je volop kansen voor professionele groei en persoonlijke ontwikkeling in een inspirerende en ondersteunende werkomgeving. Er zijn talloze mogelijkheden om je carrière verder te ontwikkelen, en ons team geniet regelmatig van sociale activiteiten. Dit maakt Working Talent een ideale plek voor sales professionals die hun vaardigheden en carrière naar het volgende niveau willen tillen!

De opportunities

Vacatures voor Sales Consultant

Als Sales Consultant vervul je een cruciale rol binnen het salesteam van Working Talent. Je verdeelt jouw tijd tussen business development, recruitment, account- en fieldmanagement. Met als doel om onze jonge IT talenten in te laten stromen bij onze opdrachtgevers.

Als Senior Accountmanager bij Working Talent ben jij de strategische partner voor onze klanten. Je hebt de verantwoordelijkheid om bestaande klantrelaties te onderhouden en uit te breiden, evenals het verwerven van nieuwe klanten.

Sales professionals

Accountmanager vacatures

Deze vacature voor Junior Accountmanager in Amsterdam vraagt om 0 tot 2 jaar werkervaring en is dus een ideale startersfunctie. Maar wél eentje met een breed palet aan taken en verantwoordelijkheden. Jouw voornaamste rol is het plaatsen van de juiste IT-talenten bij onze opdrachtgevers. Onze volledige ondersteuning daarin heb je in ieder geval gegarandeerd. We hebben immers alles in huis om talenten zoals jij in hun kracht te zetten!

Als medior Accountmanager ben je verantwoordelijk voor het onderhouden en uitbouwen van bestaande klantrelaties en het verkrijgen van nieuwe acquisitie. Je werkt nauw samen met opdrachtgevers om jonge IT-talenten te matchen, te begeleiden en tot hun vaste kern te laten instromen. Bij Working Talent is geen dag hetzelfde, je hebt de vrijheid om je eigen agenda in te delen en richting te geven aan je werkzaamheden.

Het team van Working talent

Sluit jij je bij ons aan?

Bekijk ons hele team

Plezier, innovatie en kwaliteit

Werken bij Working Talent

De kernwaarden van onze organisatie zijn plezier, innovatie en kwaliteit. Dit uit zich in traineeships op maat, waarbij IT-talenten zich optimaal kunnen ontwikkelen binnen een organisatie die bij ze past. Zo voegen we waarde toe aan de markt, organisaties en individuen. Lees hieronder meer over onze historie, werkwijze en ambities.

Corine Keijzer Trainee | Dev Engineer - ING

"Als je nieuw bent in de IT kan je je soms overweldigd voelen door de talloze mogelijkheden. Working Talent heeft mij de ruimte gegeven om te ontdekken wat bij mij past en dankzij de persoonlijke aandacht en gesprekken heb ik kunnen vinden wat ik leuk vind. Zo heb ik me kunnen ontwikkelen als Software Developer en ben ik aan de slag gegaan op een mooie opdracht bij ING."

Frank Bakker Partner | IT Manager - MyParcel

“De samenwerking die wij met Working Talent hebben bevalt ons goed. We hebben meerdere trainees laten instromen die snel geland waren in de verschillende teams en goed bij onze cultuur passen. Ze denken met je mee, zijn flexibel en schakelen snel. Geen poespas en dat is precies wat bij MyParcel past.”