Wij zijn Working Talent; een bedrijf dat zich richt op het opleiden en in laten stromen van jonge IT-talenten bij onze opdrachtgevers. Onze kernwaarden zijn: Plezier, Innovatie en Kwaliteit. Om de gezamenlijke doelstellingen met ons ambitieuze sales team te behalen en daarbij invulling te geven aan onze kernwaarden, zijn wij op zoek naar een medior Accountmanager die ons sales team in Amsterdam komt versterken.
Dit ga jij doenAls medior Accountmanager ben je verantwoordelijk voor het onderhouden en uitbouwen van bestaande klantrelaties en het verkrijgen van nieuwe acquisitie. Je werkt nauw samen met opdrachtgevers om jonge IT-talenten te matchen, te begeleiden en tot hun vaste kern te laten instromen. Bij Working Talent is geen dag hetzelfde, je hebt de vrijheid om je eigen agenda in te delen en richting te geven aan je werkzaamheden.
Jouw werkzaamheden als medior Accountmanager zijn o.a.:
- Relaties met onze top 200 klanten onderhouden en uitbouwen.
- Kansen zien en nieuwe relaties acquireren
- De match maken tussen opdrachtgever en onze IT-talenten
- Het begeleiden en coachen van trainees, bijvoorbeeld voorbereiden op sollicitatiegesprekken en het voeren van tussentijdse voortgangsgesprekken
- Actief meedenken over de ontwikkeling van onze IT-traineeships
Bij Working Talent werken we aan gezamenlijke doelstellingen. Wij vinden het collectief belangrijk, zonder daarbij de individuele kwaliteiten uit het oog te verliezen. Wij kijken naar jouw wensen en ambities en versterken waar jij goed in bent. Daarnaast bieden wij jou de mogelijkheid een stukje eigenaar te worden van Working Talent. Hierdoor kun je ondernemen, meedelen in de resultaten van de organisatie en tegelijkertijd de voordelen van het werken in een team ervaren.
Dit bieden wij jou
- Een salaris tussen de € 3200 en € 4000 per maand op basis van 40 uur
- De mogelijkheid om een stukje eigenaar te worden van WT en mee te delen in de resultaten
- Jaarlijks bonusplan, gebaseerd op gezamenlijke doelstellingen
- Leaseauto
- Thuiswerkvergoeding, pensioenregeling en 25 vakantiedagen
- Een vrije middag op je verjaardag en de mogelijkheid om een week per jaar remote te werken vanuit het buitenland
- Een laptop en mobiele telefoon/telefoonvergoeding
- Enthousiaste collega's en een hecht team. Wij organiseren regelmatig borrels en uitjes!
Dit ben jijJij hebt een gezonde dosis lef, ondernemerschap en overtuigingskracht. De wereld van sales kent geen geheimen voor jou. Je vindt het belangrijk dat je jouw gestelde doelen behaald en verliest hierbij de klantbehoefte en de behoefte van de trainee niet uit het oog. Je vindt teamwork belangrijk en gaat gezamenlijke tot het beste resultaat.
Dit vragen wij van jou
- Minimaal hbo werk- en denkniveau
- Minimaal 2 jaar werkervaring binnen sales
- In het bezit van rijbewijs B
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal
SolliciterenWord jij onze nieuwe medior Accountmanager? Dan ontvangen wij graag jouw sollicitatie! Voor vragen kun je contact opnemen met Marlies Wardenier (Project Manager, 06-11967551) of Tom van der Horst (Sales Manager, 06-41649694).
