Data Scientist
Consultant

Cloud Engineer

1 jun 2024
Amsterdam
3500-5500
hbo/wo
40
Tim van Oosterom
Vragen over deze vacature?
Tim van Oosterom
Lead Recruiter Consulting

Ben jij een Cloud Engineer en gaat jouw carrière je goed af, maar wil je graag meer? Bij Working Talent zijn wij op zoek naar een Cloud Engineer die zich zowel op persoonlijk als professioneel vlak verder wil ontwikkelen. In deze functie ben je onderdeel van een grote groep specialisten waarmee je kennis en ervaring kan delen om een boost aan je carrière te geven.


Wat ga je doen als Cloud Engineer?

In de rol van Cloud Engineer werk je aan complexe vraagstukken in bijvoorbeeld Microsoft Azure, Amazon Web Services (AWS) of Google Cloud. Je waarborgt de kwaliteit van de processen en systemen door ze te standaardiseren en denkt mee over de Cloud strategie van onze opdrachtgevers.


Een greep uit je taken en verantwoordelijkheden:

  • Ontwerpen en ontwikkelen van IT-systemen in de cloud
  • Applicaties bouwen, testen, implementeren en onderhouden
  • Schrijven van code, vaak in één specifieke programmeertaal
  • Gebruiken van API’s, opdrachtregelinterface en SDK’s
  • Implementeren van beveiligingsmaatregelen
  • Ervaringen monitoren, testen en bewerkingen doorvoeren

Van belang is dat je de eisen van de eindgebruiker altijd inzichtelijk hebt en deze weet in te vullen met technische oplossingen. Daarnaast help je het team en collega’s bij het toepassen van jouw best practices.


Waar ga jij aan de slag?

Als Cloud Engineer bij Working Talent werk je aan uitdagende opdrachten bij onze opdrachtgevers. Opdrachtgevers die variëren van mkb tot de top 200 bedrijven. Denk aan bekende bedrijven zoals: Robeco, Engie, Suitsupply, Fugro, ING, PostNL, KLM, Rituals, APG, Ordina en BAM. Ook werken wij samen met ziekenhuizen, gemeenten en/of rijksoverheden. Samen gaan wij op zoek naar de beste match in jouw regio. Daarnaast krijg je de mogelijkheid om samen met andere Engineers aan (interne) projecten te werken en onze trainees te begeleiden.


Wat vragen wij van jou als Cloud Engineer?

Naast je passie voor Cloud Engineering en de drive om op de hoogte te blijven van de laatste innovaties, vragen wij het volgende van jou: 
  • Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, aangevuld met relevante certificaten, zoals Azure Administrator of Google Cloud certificering.
  • Minimaal twee jaar relevante werkervaring met het bouwen van complexe IT-systemen in de Cloud.
  • Ervaring met Infra-as-Code tooling en met het maken van build, release en deployment pipelines (CI/CD).
  • Kennis van Bash, PowerShell en Azure/AWS CLI.
  • Bekend met Security en Identity Access Management oplossingen voor de Cloud.
  • Je bent communicatief vaardig en kunt goed samenwerken in projectteams.


Wat bieden wij jou als Cloud Engineer?
  • Een fulltime functie met flexibele werktijden en een vast contract.
  • Een goed salaris tussen de € 3500 - € 5500 (o.b.v. 40 uur), afhankelijk van jouw ervaring en opleiding.
  • De mogelijkheid om een stukje eigenaar te worden van WT en mee te delen in de resultaten.
  • Mogelijkheid om aan de slag te gaan bij top 200 bedrijven.
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals: 25 vakantiedagen, 8,33% vakantiegeld, mobiliteitsregeling, laptop en telefoon en een aantrekkelijk bonusplan.
  • Alle ruimte om je verder te ontwikkelen: samen kijken we naar jouw interesses en bespreken we hoe we een boost aan jouw carrière kunnen geven.
  • Alle ruimte om te sparren en kennis te delen met gelijkgestemden in één van onze Tech Units.

Solliciteer als Cloud Engineer

Ga jij de uitdaging samen met ons aan om jouw carrière een boost te geven? Wij verwelkomen je graag binnen ons team!

Working Talent scoort 4.5/5 op Glassdoor

Working Talent

Meer over de Tech Units bij Working Talent

Bij Working Talent hebben we vijf verschillende Tech Units, in de richtingen DevOps Cloud, Software Development, Data, Security en Business & IT. In deze units werken Consultants met 2 tot 15 jaar werkervaring. Allemaal werken zij aan uitdagende projecten bij onze opdrachtgevers. Daarnaast denken ze mee over de invulling van onze IT-bootcamps voor trainees en krijgen ze de mogelijkheid hen te begeleiden of trainingen te verzorgen. Maar niets moet en alles mag: bij ons bepaal je zelf hoe jij het beste in jouw kracht staat.

Binnen 10 dagen een contract!

DevOps sollicitatieproces

Stap 1

Sollicitatie

Na ontvangst van jouw sollicitatie streven wij ernaar deze binnen één werkdag te beantwoorden.

Stap 2

Telefonische kennismaking

Tijdens een telefonische kennismaking doen wij een eerste screening aan de hand van jouw cv.

Stap 3

Kennismaking Recruitment

In dit gesprek zijn wij benieuwd naar jouw kennis en vaardigheden en nemen we jou mee in het verloop van het traineeship.

Stap 4

Online assessment

Het online assessment bestaat uit een capaciteiten-, persoonlijkheids- en drijfverentest. Je doet hier ongeveer 45 minuten over.

Stap 5

Kennismaking Sales

Tijdens de kennismaking met een Accountmanager bij Working Talent ga je dieper in op de periode na het bootcamp.

Stap 6

Contract

Zijn zowel wij als jij enthousiast, dan bieden wij jou graag een plek aan in één van onze traineeships!
Ben jij enthousiast geworden?

Dan ontvangen wij graag jouw sollicitatie!

Vul hieronder jouw gegevens in
(maximaal 15mb)
recruitment consultant
Start je Recruitment carrière bij WT!